Nous joindre
X
Rechercher
Publicité

PANDÉMIE COVID-19

Subvention salariale d'urgence : les employeurs peuvent maintenant faire des demandes

Subvention salariale d'urgence : les employeurs peuvent maintenant faire des demandes
Photo: Archives
durée
 

Ottawa a officiellement lancé aujourd’hui le processus de demandes de Subvention salariale d'urgence pour les employeurs qui désirent maintenir en poste leurs employés et les réembaucher pendant les défis posés par la pandémie de COVID-19.

Cette mesure économique fournit une subvention de 75 % des gains hebdomadaires d'un employé admissible, jusqu'à concurrence de 847 $ par semaine, par employé, aux employeurs admissibles, jusqu'à un maximum de 12 semaines.

Rétroactivement au 15 mars 2020, la Subvention salariale d'urgence du Canada permettra d'éviter d'autres pertes d'emploi et d'encourager les employeurs à réembaucher les employés qu'ils avaient mis à pied en raison de la COVID-19.

L'Agence du revenu administre la Subvention salariale d'urgence du Canada au nom du gouvernement.

À compter d'aujourd'hui, les employeurs peuvent donc présenter une demande au moyen de Mon dossier d'entreprise ou du portail d'applications en ligne de l'Agence et leurs représentants peuvent présenter une demande au moyen de Représenter un client.

Toutes les demandes approuvées par le processus de vérification automatisée seront acheminées aux fins de versement le 5 mai, de sorte que les employeurs qui utilisent le dépôt direct devraient commencer à recevoir les versements dans leur compte le 7 mai au plus tôt.

Certaines demandes nécessiteront une deuxième vérification manuelle et, dans ce cas, l'Agence pourra communiquer avec les employeurs visés pour vérifier les renseignements. Les deuxièmes vérifications ne devraient pas prendre plus de 72 heures dans la grande majorité des cas.

L'Agence a encore une fois travaillé avec les institutions financières et que les employeurs canadiens peuvent maintenant inscrire le compte de retenues sur la paie de leur entreprise au dépôt direct de l'Agence sur leur portail bancaire.

L'inscription au dépôt direct permettra aux employeurs dont la demande est approuvée de recevoir leurs versements de Subvention salariale d'urgence du Canada rapidement et sécuritairement.

Les employeurs peuvent s'inscrire au dépôt direct auprès de leurs institutions financières, même après avoir présenté une demande de Subvention salariale d'urgence du Canada.

RECOMMANDÉS POUR VOUS


L'usine Bestar ferme ses portes à Lac-Mégantic
duréeHier 18h00

L'usine Bestar ferme ses portes à Lac-Mégantic

Le fabricant de meubles Bestar, situé à Lac-Mégantic, a annoncé ce jeudi 30 avril la fermeture immédiate de ses activités de fabrication, entraînant la perte de 175 emplois syndiqués et cadres. Même si Lac-Mégantic ne se trouve pas en Beauce, cette décision touche une région voisine et un secteur manufacturier bien présent dans ...

Pierre Pomerleau appelle la Beauce à voir grand
duréeHier 12h00

Pierre Pomerleau appelle la Beauce à voir grand

Le Conseil économique de Beauce a réuni 485 personnes, ce jeudi 30 avril, au Centre de congrès Le Georgesville de Saint-Georges, pour la 31e édition de son Souper d’affaires de prestige. Invité comme conférencier dans le cadre des 60 ans de Pomerleau, Pierre Pomerleau, président exécutif du conseil d’administration, a livré une ...

Le salaire minimum au Québec passe à 16,60 $ l'heure
duréeHier 10h00

Le salaire minimum au Québec passe à 16,60 $ l'heure

La hausse du salaire minimum entre en vigueur ce vendredi au Québec: il passe de 16,10 $ à 16,60 $ l'heure. Lorsqu'il avait annoncé cette hausse de 3,1 %, à la fin du mois de janvier, le ministre du Travail, Jean Boulet, avait indiqué que 258 900 personnes en bénéficieraient. Par la même occasion, le salaire à pourboire passe de 12,90 $ à ...